公务员考试培训机构有哪些

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请问大伙,市类的公务员面试公平吗?有关系重要吗?

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公务员考试都是按照相关规定公平公正的进行,所有想要成为公务员的都需要参加统一的招录考试,按照笔试、面试成绩择优录取。

有些招录是可能存在猫腻的,有那么点不公平,有实力才是最重要的。

希望可以帮助到您。

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公务员考试培训机构有哪些

公务员面试公平吗

我参加了深圳海关今年的面试,面试现场电脑计分,却并没当场公布分数。

第二天才公布入围体检的名单 ,也没分数,不知道多少分才能上?这个环节很黑暗,不清楚背后又搞了什么猫腻?打海关的谘询电话,回答说是国家公务员局的规定,这样的程序设置分明就是为了方便关系户。

有人说过,公务员面试程序的设置,完全可以很公平,问题是主管部门愿不愿这么做!

请问公务员面试公正吗?

一般说来,公务员面试的公正度是与透明度成正比的,而透明度则与受关注程度和受监督的程度成正比,一般行政级别较高的主管部门负责的公务员考试比低一些的受关注和受监督程度要高,所以会出现上面两位朋友所说的现象。

当然不可否认公务员的面试里存在着拉人情、走关系的情况,但个人认为,这并不是太值得去顾虑的地方,一方面如果面试中有关系户,这是无法遏制的;另一方面,更重要的是,现在笔试环节是相当公平的,如果面试者能进入面试,说明其本身也具备相应的能力(至少笔试能过关),在面试中本来大家就不分伯仲,谁得到录用都应该是正常的,而不要太过于偏激地认为某人得到了照顾。

最重要的,还是扎扎实实地准备应考,发挥出自己应有的水平。

公务员面试考试公平吗

公务员面试是相对公平的。

在公务员考试中,通过了资格审查的考生,一般就可进入面试环节(公安警察类职位考生一般要先进行体能测验)。

目前我国公务员考试的面试环节一般采取结构化面试、无领导小组讨论等形式,均为考生现场获知题目现场答题。

而考官一般是由7或9人组成,组长为主考官。

考官分别由组织人事部门、专家学者或招考单位人员担任。

不同部门和省份的面试考官数量不尽相同,一般不少于5人,不多于10人,多为7~9人。

考官小组在面试之前一直是保密的,并且很多省份实行异地监考的形式,即A地的考官去B地当考官,这样从源头上就杜绝了考生与考官的“关系”,所以说公务员面试是相对比较公平的。

为什么说现在公务员面试很公平

公平, 考试当天,考生、考官实行“双抽签”,考官抽出自己的考室,考生除了事先知道自己是在哪天上午或者下午接受面试外,在哪一个考场、第几号等信息,都要 当场抽签决定,这意味着考官和“关系户”产生交集的概率极低。

“假设考生事先找了A考官和B考官,他俩既不能保证今年被抽中成为考官,也不能保证被安排在 同一间考室,更不能保证就面试该考生。

即使遇到了,房间里还有其他考官和监督员。

”王君说,现场有主考官和7—8名考官,部分考场还会现场安排监督员,以 及群众代表、人大代表、政协委员组成的观察员参会,有的还全场录像以备随时抽调。

话说公务员面试公平吗,有没有什么猫腻

曾听过很多人说过公务员面试肯定有黑幕,认为没有关系的人即使笔试通过后,在面试这一部分也会被刷下来。

其实这些都是错误的想法。

说到面试,首先我们要先看看公务员面试官是如何来的。

有的人认为公务员面试官和某位考生有关系,其实不然。

除了组织部门的职业考官外,大部分考官都是从面试考官库里随机抽取的。

很多考官在集中培训那一刻才知道自己被抽取为面试考官,而那一刻他们也将与外界隔离,没有任何方法跟外界联系,所以”买通“考官的想法根本没有办法实现!另外,面试过程中一般会有7个或者9个面试考官同时在场,每个考官都是独立打分,不允许商量和参考其他考官的分数。

同时每个考生的核分是实行“去分”原则,也就是需要去掉一个最高分和一个最低分,取平均分的计算方式,并且每一位考官又要签名永久留档,想要通过有关系的面试官走后门根本做不到!公务员考试是一场公平公正的考试,可能是因为对公务员的偏见或者对国内选拨机制的质疑,“没有关系根本考不上公务员”的言论在大众中不断发酵。

但是我们相信,如果你真的具备公务员的能力,那么你就一定会考上公务员!

公务员考试面试到底公不公平

国考是绝对公平的,这点你放心。

因为,能够有那样大背景去左右国考的人,他的孩子基本是看不上公务员这个职业的了。

如果是因为想从政的话,能够有那样大背景的人的孩子,也不是你能够考得赢的,基本从小就是接受的精英yabo88亚博体育app。

安心的去努力吧。

(我所说的那样大背景的人,指的至少是正部级以上的国家干部)...

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